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신임팀장 리더십 교육 아무리 들어도 효과가 없다면 '필독'

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작성자 Brianna
댓글 0건 조회 458회 작성일 24-06-22 10:23

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이번 팀장교육 주 당진에 있는 발전회사의 신임 팀장님들과함께 하기로 했습니다.출처: 이투뉴스​리더십을 주제로 다뤄달라고 하시면서5시간을 주셨습니다.사실 신임 팀장은 학습해야 할 내용이 팀장교육 워낙 많습니다.저도 보통 8시간 이상 강의를 한 경우가 많습니다.​이 많은 내용들 중에서 5시간만 한다면무엇을 다룰 것인가 고민 끝에 팀장교육 선택한 아젠다입니다.물론 고객사의 니즈를 고려하여 결정한 것입니다.수 많은 옵션 중에 선택하는 일은 정말 힘든 일입니다.​리더십 박사 김주연 강사의 팀장교육 성과관리 리더십 agenda지금의 환경에 대해 유쾌하고 가볍게 터치하면서시작합니다. 이러한 환경 변화 속에서 팀장은어떠한 역할을 할 것인가에 대해서 상사, 팀장교육 팀원 등다각도로 생각해 보는 것입니다.​이렇게 하고 나면 팀장으로서 가장 기본적으로 필요한성과관리에 대한 내용을 다룹니다.성과관리가 무엇인지, 목표는 어떻게 설정하는지,팀원들에게 팀장교육 목표를 어떻게 공정하게 배분하는지,그리고 팀원들이 목표를 달성해가도록 어떻게면담을 할 것인지를 다룹니다.​아무래도 시간이 적다보니 정말 필수적인 내용을중심으로 다룰 수 팀장교육 밖에 없네요!긴 글 읽어주셔서 고맙습니다! ^ ^VUCA 시대의 리더에게 필수적인 지식과 기술들을 유쾌하고 재미있게 강의하는 김주연 강사입니다! 안녕...신임 팀장교육 팀장 성과관리 리더십​#신임팀장 #팀장리더십 #신임팀장리더십 #신임팀장교육 #리더십 #리더십강사 #리더십교육 #직책자교육 #보직자교육 #팀장교육 #팀장강의 #성과관리 #성과관리리더십 #피드백 #코칭 #팀장피드백 팀장교육 #김주연 #김주연강사 #김주연박사 #유쾌한리더십

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